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06.05.2019

Die Nievelt Labor GmbH (http://www.nievelt.at) gehört zu den größten Ingenieurbüros in Österreich im Bereich des Bauwesens, besteht seit mehr als 40 Jahren und ist 100% im Besitz der Familien Nievelt und Buchta.

Das räumliche Tätigkeitsgebiet der Nievelt Labor GmbH mit Hauptsitz in Höbersdorf bei Wien umfasst das gesamte österreichische Bundesgebiet, ständige Präsenzen in 6 weiteren europäischen Ländern und Aufträgen in mehr als 15 Ländern. Täglich bearbeiten  ca. 250 Mitarbeiter in 5 Fachbereichen die vielfälltigen Aufgabenstellungen der Kunden. Die Nievelt Labor GmbH und Ihre Mitarbeiter_innen verfügen über modernste Gerätschaften und Technologien, um zertifiziert und normiert Projekte bis hin zu Gesamtprojektverantwortung abzuwickeln.

Vor dem Hintergrund der anstehenden Pensionierung der derzeitigen Stelleninhaberin mit Ende 2020 wird eine rechtzeitige Besetzung der Nachfolge angestrebt.

Kaufmännische Leitung (m/w/d)

Höbersdorf
Referenznummer: ÖSARA18831


Ihre Aufgaben sind ...

  • Führung der Abteilungen AC (extern), CO, HR
  • Auswertung und kontinuierliche Optimierung der Finanz- und Berichtskennzahlen
  • Zuarbeit, Kontrolle und Verantwortung für die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach UGB
  • Verantwortung für Finanzplanung / Budgetplanung / Forecasting / Liquiditätsplanung
  • Konzeption und Umsetzung der Maßnahmen im Bereich der Personalbeschaffung
  • Personalentwicklung / externe Lohnverrechnung
  • Koordination der Tätigkeiten der Niederlassungen sowie der externen Serviceprovidern
  • Analyse der Monats- / Quartals- / Jahresergebnisse
  • Bildung von Rückstellungen, Abgrenzungen und Wertberichtigungen
  • Entwicklung von Buchungsanweisungen für alle Verbundunternehmen
  • Kontenabstimmung und Klärung von Intercompany-Differenzen
  • Schnittstelle zu Geschäftsführung, Engineering, Vertrieb ...
  • Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Banken und Lieferanten
Wir erwarten von Ihnen ...
  • Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium ggf. Schwerpunkt Controlling oder abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung und Qualifizierung
  • Erfahrung in Analyse und Änderung von Geschäftsprozessen (Change-Management)
  • Betriebswirtschaftliches Verständnis und umfassende kfm. Kenntnisse
  • Mehrjährige Führungserfahrung (fordern, fördern, coachen), führen nach Zahlen
  • Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, hohe Belastbarkeit, sicheres Auftreten sowie gute Überzeugungskraft
  • Kommunikations- und Motivationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen
  • Selbständige, teamorientierte Arbeitsweise
  • Ausgezeichnete MS-Office Kenntnisse
  • Deutsch mind. C2, optimal Muttersprache und English mind. C1


Als Führungskraft benötigen Sie ausreichend Erfahrung, um die fachliche Kompetenz der Mitarbeiter und externen Dienstleister und deren Ergebnisse zu beurteilen, sie zielorientiert zu führen, sowie die Notwendigkeit des Einsatzes zusätzlicher Experten erkennen zu können.

Wir bieten Ihnen ...
direkte und wertschätzende Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
leistungsorientiertes, kundenorientiertes Unternehmensklima
modernste Arbeitsumgebung
geringe Reisetätigkeit
aufgabenspezifische Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

mind. 3.300 € / Monat lt. KV, Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation vorgesehen

Vorsteuerabzugberechtigter Firmen PKW, inkl. privater Nutzung
moderne Kommunikations- und IT-Geräte

kostenfreier Mittagstisch im Unternehmen