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29.08.2018

Unser Mandant ist auf die Übernahme von Software-Unternehmen spezialisiert, die in vertikalen Märkten tätig sind. Als „Buy and Hold Forever“ - Investor ist es seine Mission, die Unternehmen in seinem Portfolio zu stärken, ihr Wachstum zu unterstützen und sie zu Marktführern in ihren Branchen werden zu lassen. Gemeinsam mit der Muttergesellschaft hat unser Mandant in über 20 Jahren mehr als 350 Branchen- Softwareunternehmen weltweit erworben.

Corporate Development Manager (m/w/d)

Hamburg
Referenznummer: DEJSP18242


B2B Software Vertriebserfahrung für Venture Serien Investor

Standorte
Hamburg – München – Berlin – Wien

Die Herausforderung

Sie etablieren Kontakte mit Eigentümern von Software-Unternehmern und bauen Ihre Beziehungen mit den Entscheidern systematisch aus. Hierbei gehen Sie proaktiv auf Ihre Ansprechpartner zu und sind beharrlich in der Nachverfolgung. Sie nutzen Ihre Akzeptanz auf Entscheider-Ebene und konkretisieren den Dialog so lange, bis konkrete M&A Gespräche aufgenommen werden können bzw. bis zur Unterschrift eines NDA. Hierbei arbeiten Sie eng mit dem verantwortlichen Portfoliomanager zusammen.

Ihre Persönlichkeit

  • Sie sind ein sicherer, eloquenter Gesprächspartner und etablieren gerne neue Geschäftsbeziehungen mit Unternehmern und deren C-Level Führungskräften
  • Sie sind Profi in der Direktansprache „mit Niveau“
  • Sie sind eine durch und durch positive Persönlichkeit mit großem Durchhaltevermögen; Sie lieben es, schwierige Probleme zu lösen
  • Sie lassen sich durch lange Vertriebszyklen nicht frustrieren und suchen ständig neue Wege, Widerstände
  • und Einwände zu entkräften
  • Dabei denken Sie analytisch und haben eine Affinität zu Zahlen
Ihre Qualifikationen
  • Ein Universitätsabschluss oder gleichwertiger Abschluss
  • Sie bringen mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung mit, davon mindestens 3 Jahre Erfahrung im Vertrieb von
  • B2B Enterprise Software.
  • Sie beherrschen die deutsche Sprache auf muttersprachlichem Niveau und verfügen über sehr gute
  • Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Wir sollten miteinander sprechen, wenn Sie ...
  • ... Vertrieb „mit Leib und Seele“ machen
  • ... solide Erfahrungen im B2B – Software Vertrieb nachweisen können
  • ... jemand sind, der / die inhaltlich überzeugt, nicht durch die Anzahl Ihrer Worte
  • ... flexibel in der Vorgehensweise aber beharrlich im Hinblick auf das Ziel sind
  • ... Freude an der Arbeit in einem dynamischen Team haben